岗位任职条件
1、五官端正，形象大方，待人亲和、真诚，善于沟通，语言表达能力强，普通话标准；
2、适应快节奏，有较强的服务意识，能够自我激励，独立完成工作，不怕被客户拒绝；
3、热爱教育事业，做事灵活、细心、有条理，有很强的给客户推广意识，有青少儿教育市场推广工作经验者优先；
4、具有亲和力，喜欢孩子，有团队意识，有良好的沟通能力；善于与家长沟通，工作主动积极，有责任感；
5、出色的分析调查能力，对数字和各类市场信息敏感。
岗位工作职责
1、学习超级少年品牌知识，教育理念、以及课程特点；
2、负责开发少儿口才市场，积极开拓幼儿园/托辅机构，小学，建立合作关系。
3、在公司指定的活动地点派发传单，主动寻找目标客户，执行市场推广任务，推广公司品牌，完成规定的信息采集工作以及活动推广工作。
4、维护好制定活动地点的展台、展具、以及先进的电子设备等。
5、作为公司的线下形象大使，时刻维护公司的品牌形象，要亲切并礼貌
6、定期检查市场，完成市场调研并提交调研报告；
福利薪酬：
1.工作时间：每周5天工作制，双休
2. 工资构成：底薪+补助+绩效评估+奖金,优秀表现者还享受年度奖金，综合3000-5000。
3. 福利待遇：五险一金，工作满一年享受带薪年假，不定期的员工户外活动。

【超值的】员工子女免费入学机会。 –从咱们这儿走出去的宝宝都是“社交小达人”！自己的孩子自然必须稳稳的赢在起跑线上！辣么高大上的课程，咱们员工！免！费！学！